En el camino para encontrar trabajo como programador, la pregunta de la entrevista de los "ocho artículos" es siempre un tema inevitable. Escuché que el programador Yupi creó un sitio web de preguntas y respuestas para entrevistas, Interview Duck, que hace que la gente piense: ¿Puedes aprobar con éxito la entrevista y obtener una oferta simplemente memorizando un ensayo de ocho patas? La respuesta parece ser no.
Al igual que un entrevistador que conocí una vez, cuando se le preguntó sobre la diferencia entre matrices y listas vinculadas, el entrevistador pudo recitar hábilmente que las matrices se basan en bloques de memoria continuos, etc., pero cuando se le preguntó más sobre la complejidad temporal de las consultas de matrices, Incluso menor espacio. Cuando me preguntan acerca de las limitaciones, la afinidad de la CPU, etc., simplemente no lo sé. Esto muestra que cuanto más altos son los puestos de desarrollo, más atención se presta a comprender los problemas subyacentes y la necesidad de ideas para resolverlos. Si simplemente memoriza cosas de memoria y no las comprende, no podrá responder con flexibilidad cuando realmente encuentre un problema. Pero este tipo de preguntas suelen aparecer en las entrevistas, por eso la gente las llama "ocho artículos". Debido a esto, el autor siente mucha curiosidad por la herramienta de cepillado de preguntas de la entrevista lanzada por Yupi en este momento. ¿Es único o simplemente un banco de preguntas para recopilar y resumir información? ¿Afecta la entrevista? Con estas preguntas en mente, el autor lanzó una evaluación exhaustiva.
Interview Duck funciona bien en términos de facilidad de uso. Tiene un cliente web y un programa pequeño, que puede satisfacer las necesidades de los programadores para responder preguntas en cualquier momento y en cualquier lugar. Sus categorías y etiquetas son extremadamente ricas y cubren front-end, back-end, lenguaje de programación, base de datos, caché, operación y mantenimiento, preguntas de escenarios, preparación para exámenes de ingreso de posgrado y otros campos. Además, el banco de preguntas se enriquece y actualiza constantemente. En sólo dos semanas, el número de preguntas aumentó de más de 3.000 a más de 5.000. Esto demuestra que su velocidad de actualización es muy rápida. Las preguntas de entrevistas más populares y novedosas se pueden encontrar en el banco de preguntas. La calidad merece reconocimiento.
Sin embargo, en términos de interacción, creo que todavía hay margen de optimización. Actualmente, la interacción con Interview Duck es relativamente sencilla. Puede hacer clic en una categoría para seleccionar un tema y luego buscar. Aunque ya existe una ruta para responder al problema, es posible que se optimice aún más. Por ejemplo, cuando un nuevo usuario inicia sesión y completa un cuestionario, el sistema calificará el sistema según los resultados del cuestionario, luego recomendará una ruta personalizada para responder las preguntas y guiará al usuario a seguir esa ruta. El autor espera que se pueda adoptar esta característica y también anima a los lectores a dejar mensajes e interactuar en el bombardeo si creen que esta idea es buena.
Para comprobar la calidad de las respuestas, el autor seleccionó varias preguntas al azar. En general, las respuestas a las preguntas son más serias y el contenido es más coloquial y no difícil de entender. Sin embargo, debido a la aleatoriedad en la selección del tema, los datos tienen ciertas limitaciones. El autor recomienda encarecidamente que todos lo experimenten por sí mismos y emitan su propio juicio.
El banco de preguntas de Interview Duck se divide en dos tipos: gratuito y de pago. Teniendo en cuenta que iniciar un negocio en Yupi requiere el pago de los salarios de los empleados, tarifas del servidor, mantenimiento de la base de datos, seguridad del sitio web y otros gastos, este modelo de pago es razonable. La clave es si los consumidores sienten que obtienen una buena relación calidad-precio.
Al principio, el autor intentó usar F12 para verificar si el problema de pago simplemente juzgaba la marca VIP para mostrar el contenido, pero descubrió que el problema de pago no devolvía información relevante, lo que demuestra que el sitio web hizo un buen trabajo protegiendo el pago. asunto. contenido. Después de eso, el autor solicitó una membresía de prueba de una hora a Yupi, pero inesperadamente, Yupi le dio directamente un VIP permanente. Después de experimentar las preguntas pagas como VIP, el autor descubrió que la calidad tanto de las preguntas gratuitas como de las pagadas es muy alta. Las preguntas pagas no sólo incluyen imágenes y textos, sino que también enumeran puntos de conocimiento relevantes y otras preguntas que el entrevistador puede hacer. Las ideas para la resolución de problemas son particularmente claras, lo que resulta muy útil para el aprendizaje y la comprensión. El autor recomienda que cada uno primero domine los pensamientos correctos, para luego expresarlos en su propio idioma e internalizar el conocimiento como propio.
A través de la comprensión, aprendí que para garantizar la calidad de las soluciones de los problemas, Yupi gastó dinero especialmente para contratar un equipo para escribir soluciones de problemas originales, de modo que pueda presentar contenido rico con gráficos y texto ricos, y una rica expansión del conocimiento.
Aunque la experiencia práctica del autor con el sitio web de Interview Duck es algo unilateral, le recomiendo encarecidamente que la experimente usted mismo. Finalmente, el autor también expresa su agradecimiento al Sr. Yupi por su apoyo a esta prueba. Para los programadores, el pato entrevista puede ser un asistente eficaz para superar las dificultades de la entrevista. Quizás quieras probarlo y explorar el camino de preparación para la entrevista que más te convenga.
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Indie123
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