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おっと、どうして卒業後わずか4年で年収100万も稼げるのでしょうか？今の雇用環境は厳しい、嘘だろう！ああ、私はいつもそのような疑問を目にします、それは人々を本当に言葉を失います。私もこれが真実であることを願っています！しかし現実には、なぜ一部のプログラマーは 35 歳で失業に直面するのに、他のプログラマーは 35 歳で順調なキャリアを築いているのでしょうか?今日は私の理解を皆さんと共有したいと思います。
まず第一に、どんな仕事の価値も少なくとも 2 つの部分で構成されているということを理解する必要があります。1 つの部分は直接収入、つまり得られる給与であり、もう 1 つの部分は仕事によってもたらされる成長です。このような成長とは、スキルの向上やつながりの蓄積、一見抽象的だが重要なさまざまな経験や資質など、数値化しにくい成長です。
この成長は数値化することが難しいため、多くの人がその重要性を見落としています。短期的な利益のために長期的な成長の機会を犠牲にする人もいます。収入はかなりあるものの、成長の余地がない仕事もあります。これを私たちは「動くレンガ」と呼んでいますが、大学生向けのインターンシップや一部のエントリーなど、最初の収入は高くないものの、大きな成長の余地がある仕事もあります。 -レベルの職。
プログラマーが 3 人いて、全員がほぼ同額の収入を得ていると想像してください。一人目は「レンガ運び」の繰り返しで毎日一生懸命に働き、残業も多く、二番目の人は仕事内容が比較的複雑で、経験豊富な兄が指導してくれる。多くの貴重な経験とスキルを学ぶことができます。第三者はリラックスしていて、社内のさまざまな活動に積極的に参加し、さまざまな上司と知り合い、コミュニケーションを取り、学ぶことが多いようです。
数年以内に管理職に昇進する可能性が最も高いのは誰ですか?誰がテクノロジー王になれるでしょうか?誰が解雇の危険にさらされる可能性がありますか?答えは自明です。
別の例を挙げると、多くの大学生は親から在学中にアルバイトをするよう勧められます。親は「なぜアルバイトをしないの？大学生はみんなパートタイムで働いていると思うよ」と言うかもしれませんが、実際には、学生時代に低スキルで成長率の低いアルバイトをすることを選択した場合です。ミルクティーショップの店員など、大学に進学した場合、大きな成長の機会を放棄しているかもしれません。なぜなら、大学時代は知識の蓄積、スキルの向上、人間関係の構築にとって重要な時期だからです。
もちろん、この時点で荒らしが飛び出してきて、「ああ、バイトしないと食べていけない人もいるのね。このブロガーは本当に何もわかってないんだね！」と言うかもしれませんが、私はそうしたいのです。私は誰もアルバイトをしたりお金を稼いだりしているわけではないと言います。ただ一つ強調したいのは、仕事を選ぶときは、目先の収入だけでなく、その仕事が長期的な成長と発展の機会をもたらしてくれるかどうかも考慮しなければならないということです。
最後に、元の質問に戻ります。なぜ一部の人は年収何百万も稼ぐのでしょうか?そして失業している人もいるのでは？実際、答えは簡単です。年収何百万ものお金を稼ぐ人は、お金を稼ぐために一生懸命働いているだけでなく、常に自分自身に投資し、向上させていますが、失業している人は目先の利益だけを見て、長期的な成長や発展を無視している可能性があります。チャンス。したがって、職場で成功したいのであれば、一生懸命働くだけでなく、賢明な選択をして一生懸命働く必要があります。
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Indie123
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